八’家のどこに魅力を感じましたか?
八’家の設計のスタイルは、お客様と初めましてをしてから、土地がある状態のお客様ではなくて、土地がまだ決まっていない状態でスタートするお客様が圧倒的に多いんです。
その場面から出会わせていただいてお話を聞いてお家づくりをスタートしていくというところが一番の魅力だと思うんですが、お客様のご要望を、土地のことからインテリアのことまで全て伺った上で予算を決めていただいて、そこから土地を探してそこに合った間取りを書く。
インテリアも最初からご予算を聞いて提案しているので、大幅に金額のズレが出てしまわなかったりとか、あとはカーテンとか家具とかのご提案までできたりとか。お家づくりを最初の土地の段階から完成してお引き渡しするまで一貫してご提案できるというところにすごく魅力を感じて決めました。
転職理由や前職での仕事内容を教えてください。
前職でも今と同じ注文住宅の設計をしていました。転職したきっかけは、自分が設計として目指して行きたい方向性との違いが出てきてしまって、自分のやりたいところを発揮できる場所がなくなってきてしまったなと思ったのと、設計の業務だけというのでは物足りなさを感じたので、転職を考えました。
八’家のメンバーについて教えてください。
チーム力が強いと思います。特に設計チームのつながりはより強いなと感じています。
設計の中でも実施設計さんと、私たちプランナーとまだ少ないですが、インテリアコーディネーターさんがいて、申請の部隊というのも最近できたので、確認申請を出してくれる人とかもいるんですが、みんなの協力し合うというところはかなり強いかなと思います。
あとは工務さんには本当にいつもお世話になっているので、私たちが書いた図面をしっかり最後まで仕上げていただけるというところでは、すごく助かっています。
もちろん営業さんは、私たちのお仕事があるのは営業さんのおかげなので、最近だと指名してもらったりとか、そういうところもすごく嬉しいですし、チームでやってるなって感じがします。
仕事で大切にしていることはありますか?
仕事の中で大事にしているのは、注文住宅を始めた頃に上司から教わった「お客様ファースト」という姿勢です。この考え方を、いちばん大切にしています。
また、丹羽社長が大事にしている「施主体験をしてみる」「施主の気持ちになって考える」という考え方も、常に意識しています。自分がお家を建てている立場だったら、どんなところに不安を感じるだろうか、どんな接し方をしてもらえたら安心できるだろうか。そうした視点で、お客様の気持ちに一番近づくことを大切にしています。
デザインでこだわっているところは?
デザインのこだわっているところは、注文住宅なので、お客様一組一組、皆さん好みが違うと思うんですけど、その中でもしっかりヒアリングをして、よりお客様の目指している空間を組み取ってあげるというのが私たちの仕事だと思っています。
より関係性を信頼していただけるように仲を深めていって、出てきたものがお客様にとっての一番正解のデザインだと思うので、そこを大事にしていきたいと考えています。
これから一緒に働くかもしれない仲間に向けて一言!
八’家はとても良い意味で自由な会社なので、設計が好きな方、インテリアが好きな方、それぞれ皆さん自由に設計しているメンバーが多いので、一緒に楽しく働けたら嬉しいです!